El text següent és una representació abreviada i criptografiada d'aquest contingut. És útil per garantir que el contingut no hagi estat alterat, ja que una única modificació provocaria un valor totalment diferent.
Valor:
a87ed353c37da261ad6d03e1b1d3ef6d5ea7e825697de27d6beb84ea7ef46bbe
Origen:
{"body":{"ca":"1. La Unitat d’Igualtat i Diversitat impulsa, desenvolupa i avalua les polítiques d’igualtat entre les dones i els homes, així com les polítiques d’inclusió i de no-discriminació per raó de sexe, orientació sexual, identitat o expressió de gènere, característiques sexuals, origen nacional, pertinença a grup ètnic, discapacitat, edat, estat de salut, classe social, religió o conviccions, llengua, o qualsevol altra condició o circumstància personal o social. Específicament, duu a terme accions per garantir la incorporació transversal de la perspectiva de gènere i inclusiva en el conjunt d’activitats i funcions que es desenvolupen a la Universitat de Barcelona. \r\n2. La Unitat d’Igualtat i Diversitat compta amb un servei d’atenció a la discapacitat.\r\n3. Dirigeix la Unitat d’Igualtat i Diversitat un membre del personal acadèmic nomenat per la rectora o rector, en coordinació amb els vicerectorats competents. La persona que la dirigeix és membre nat de la comissió delegada d’igualtat i inclusió. \r\n4. La Unitat d’Igualtat i Diversitat presenta un informe anual davant el consell de l’estudiantat, el Consell de Govern i el Consell Social."},"title":{"ca":"Article 86. La Unitat d’Igualtat i de diversitat"}}
Aquesta empremta digital es calcula mitjançant un algoritme de hash SHA256. Per reproduir-lo tu mateix, pots utilitzar una Calculadora MD5 en línia i copiar-hi les dades d'origen.
Compartir