Vés al contingut principal

Configuració de les galetes

Fem servir galetes per assegurar les funcionalitats bàsiques del lloc web i per a millorar la teva experiència en línia. Pots configurar i acceptar l'ús de galetes, i modificar les teves opcions de consentiment en qualsevol moment.

Essencials

Preferències

Analítiques i estadístiques

Màrqueting

L' esmena per a proposta Article 86. La Unitat d’Igualtat i de diversitat está essent avaluada.

Esmena a "Article 86. La Unitat d’Igualtat i de diversitat"

Cos (Català)

Esborrats
  • -1. La Unitat d’Igualtat i Diversitat impulsa, desenvolupa i avalua les polítiques d’igualtat entre les dones i els homes, així com les polítiques d’inclusió i de no-discriminació. Específicament, duu a terme accions per garantir la incorporació transversal de la perspectiva de gènere i inclusiva en el conjunt d’activitats i funcions que es desenvolupen a la Universitat de Barcelona.
  • -2. La Unitat d’Igualtat i Diversitat compta amb un servei d’atenció a la discapacitat.
  • -3. Dirigeix la Unitat d’Igualtat i Diversitat un membre del personal acadèmic nomenat per la rectora o rector, en coordinació amb els vicerectorats competents. La persona que la dirigeix és membre nat de la comissió delegada d’igualtat i inclusió.
  • -4. La Unitat d’Igualtat i Diversitat presenta un informe anual davant el consell de l’estudiantat, el Consell de Govern i el Consell Social.
Addicions
  • +1. La Unitat d’Igualtat, Diversitats i Inclusió impulsa, desenvolupa i avalua les polítiques d’igualtat entre les dones i els homes, persones no binaries i identitats dissidents; així com les polítiques d’inclusió i de no-discriminació i la protecció dels drets del col·lectiu LGBTIQA+. Específicament, duu a terme accions per garantir la incorporació transversal de la perspectiva de gènere i inclusiva en el conjunt d’activitats i funcions que es desenvolupen a la Universitat de Barcelona.
  • +2. La Unitat d’Igualtat, Diversitats i Inclusió compta, com a mínim, amb un servei d’atenció a la discapacitat, amb una persona experta en el col.lectiu LGBTIQA+ i amb una persona experta en racisme i antidiscriminació.
  • +3. Dirigeix la Unitat d’Igualtat, Diversitats i Inclusió un membre del personal acadèmic i/o del PTGAS nomenat per la rectora o rector, en coordinació amb el Vicerectorat d’Igualtat, de què depèn, i els vicerectorats competents. La persona que la dirigeix és membre nat de la comissió delegada d’Igualtat, Diversitats i Inclusió.
  • +4. La Unitat d’Igualtat, Diversitats i Inclusió presenta un informe anual davant el Consell de l’Estudiantat, el Consell de Govern, el Consell Social i el Claustre.
  • +5. La Unitat d’Igualtat, Diversitats i Inclusió podrà coordinar-se i crear comissions ad hoc amb altres serveis en casos de discriminació que presentin especial complexitat, en especial amb l’OSSMA, la Sindicatura de Greuges o el Servei d’Atenció a l’Estudiant.

Confirmar

Si us plau, inicia la sessió

Pots accedir amb un compte extern.

Compartir